【中国农业发展银行孝感市分行】

  【概况】2002-2004年，中国农业发展银行孝感市分行紧紧抓住发展这个第一要务，认真履行农业政策性金融机构的支农职能，坚持“严格、规范、谨慎、诚信、创新”的办行方针，各项经营指标全面完成；购销企业收购及贷款大幅增长，产业化龙头企业贷款等新业务起步良好；粮棉企业“三老”问题基本得到解决，不良贷款实现“双降”，贷款结构得到优化；财务状况好转，完成省分行下达的财务计划；内部管理趋于规范，规范化管理全面达标创优，实现了无重大安全责任事故和违法违规案件发生；人员素质稳步提升，员工精神面貌有了较大改观。

【粮棉油收购资金供应与管理】严格把握收购政策和贷款原则，忠实履行农发行基本职能，做好收购资金供应与管理，支持购销企业发挥市场主渠道作用开展粮棉油收购，保护粮农棉农利益。三年来，累计发放粮棉油收购贷款（含调销贷款）203093万元，支持企业收购粮食162353万公斤，收购油脂663万公斤，收购皮棉178377担。通过履行职能支持收购，有力地促进了农民增收、企业增盈、财政增税、银行增效。

【扶持产业化龙头企业发展】按照审慎积极的原则，采取多种形式支持粮棉油产业化龙头企业发展，累计投放贷款25788万元，支持加工联营、厂库合一和直贷企业收购粮食16231万公斤、油菜籽477万公斤、棉花35258担。其中：支持直贷龙头企业贷款3518万元，收购粮食3127万公斤、棉花35258担；支持购销加工联营项目贷款1150万元，收购油菜籽426万公斤；支持厂库合一贷款21120万元，支持收购粮食13104万公斤、油菜籽51万公斤。

【多层次防范和化解信贷风险】一是充分运用政策，减少存量风险。充分运用政策，积极处理老粮，做好挂帐清理认定工作，全市2003年前的定购及保护价粮全部处理完。二是严格贷款资格准入，加强质价监测，防范增量风险。严格企业贷款资格认定和信用等级评审，密切关注市场价格，建立收购价格协商会议制度，及时发布价格信息进行指导。严把质量关，现场实施三核一验，深入基层进行调研，发现问题及时整改。三是落实风险保障措施，控制库存风险。层层签订不发生挤占挪用收购资金承诺书和到期收回贷款责任状。要求信贷员在收购旺季将办公地点前移到收购站点，落实核库、巡查库制度。实行“核库供贷、动库还贷”制度，建立企业法人和经营风险保证金制度。四是积极参与企业改革，保全信贷资产，规避企业改革风险。督促企业规范改革，落实农发行债权。对出现的挤占挪用情况，采取责任追究、派驻工作组、开展信贷整训、协调地方政府组织清收等措施，全部清收回挤占挪用款，遏制恶意拖欠贷款的现象，保全国家信贷资产。

【完成财务计划】围绕经营目标，明确工作重点，扩大收息来源，实现财务收入的增长和财务状况的改善。通过支持发展，提高优质资产的比重；通过资金计划管理，提高资金运用率，降低非生息资产；通过按权责发生制原则准确核算，做到应收尽收；通过落实责任、加强督办、按季考核，做到均衡收息；通过落实费用管理办法，调整支出结构，控制不合理支出。连续三年完成了省分行下达的财务计划，财务亏损大幅度减少。

【推进规范化管理】建立健全信贷、财会及内控等各项规章制度，增强了内控制度的系统性和可操作性。一是完善并落实信贷制度，健全贷款授权审批机制。成立贷款审查委员会，实行审贷分离、相互制约，确保信贷程序合规、手续合法。二是完善并落实财会制度，强化内部会计控制。开展固定资产清理核查、会计实物展评和会计整顿。三是加大考核力度，促进各项任务的均衡实现。完善经营目标季度考核办法，增加业务贡献率等考核指标，实行按季考核兑现，形成激励机制。

【党风廉政建设和安全保卫】开展廉政和安全教育，增强廉政和安全意识。加强群众监督，在企业聘请党风行风义务监督员。落实廉政和安全责任，签订领导干部廉洁从政、案件防范等责任书、承诺书。开展执法监察，确保国家资金不流失。加强硬件建设，对消防监控设备等安保设施进行完备、检修与启用。加强车辆管理，全行驾驶员都签订安全驾驶承诺保证书。安保工作做法在省分行安全保卫工作会议上作了经验交流。

【以人为本加强队伍建设】一是深化干部人事制度改革，实行中层干部“公开竞聘、任前公示”制度；完善激励机制，加大绩效挂钩力度。二是加强系统党建。党委中心组坚持集中学习，撰写学习体会，开展学习交流；按规定召开民主生活会，开展批评和自我批评，增强班子团结；坚持民主集中制原则，重大决策遵循“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的程序。三是加强队伍培训，提高全员素质。举办短期培训班19期，培训员工近600人次，提高员工政治素质和业务能力；坚持每周开展一次员工集中学习，举办专题辅导讲座，组织员工参加业务知识、法律知识等竞赛活动。

【推进精神文明建设】制定《关于创建省级文明单位活动实施方案》和《关于加强企业文化建设的实施方案》，积极开展文明创建工作和企业文化建设以及“青年文明号”、“先进职工之家”等创建工作，市分行获2003-2004年省级文明单位荣誉称号。在硬件建设上，投入资金设置文明创建宣传栏，购置员工健身器材。在载体上，开展丰富多彩的业余文化活动，举办迎春联欢会、篮球比赛和女子才艺展示等活动。开展读书写稿活动，举办优秀调研论文评比活动，有5篇论文在总行、省分行评比中获奖，在省级以上新闻媒体发表稿件780篇，被省分行采用信息15篇，被省、市党政部门采用信息93条，连续三年被省分行评为宣传调研先进单位。支持福利事业，开展献爱心活动，组织员工积极参与“121联合行动计划”、“捐赠冬衣暖人心”等捐款捐物活动，全行捐献钱物合计3.2万元。

中国农业发展银行孝感市分行领导成员名单

行长刘建新

副行长黄松林占秋生

（唐明义段俊杰）