【概况】2009年来，孝感中行在市委市政府的正确领导和市直部门的关心指导下，认真贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“1+8武汉城市圈‘两型社会’综合配套改革试验区”建设，努力做好金融服务和金融环境改善，积极争取上级行政策支持，进一步加大信贷投入，全力支持孝感地方经济建设，2009年累计发放各类贷款25亿元，累计签发银行承兑汇票5亿元，为“建设经济强市、构建和谐孝感”做出了积极贡献。在服务社会的同时，整体经营呈现出稳健发展、持续增长的良好态势。截止2009年12月底，人民币各项存款余额为46.5亿元，比年初增加10.5亿元；各项贷款累计发放25亿元，余额达到22亿元，比年初增加7.2亿元。

【中行湖北省分行与市政府签署150亿元战略合作备忘录】2009年4月29日中行湖北省分行与市政府在孝感乾坤商务酒店签署150亿战略合作备忘录。中行湖北省分行王少俊行长、宁效云副行长和市委书记黄关春，市长梁伟年，市委常委、市委秘书长彭桃安，市委常委、副市长李海华等领导出席签字仪式。在未来3年内，中行将向孝感电力、化工、纺织、制造、零售业、各开发区建设、“1+8”城市圈基础配套建设等领域提供总金额为150亿元的综合授信支持，加快发展孝感经济社会，积极融入武汉城市圈。

【对公授信审批模块和发放审核模块投产验证工作取得成功】2009年3月28日至29日，公司信贷管理系统（CCMS）对公授信审批模块和发放审核模块在孝感生产验证各环节运行正常。该系统的正式投产，将大大提高对公授信业务办理的效率。

【20家机构获市“文明规范服务星级网点”殊荣】2009年有20家机构获殊荣。湖北省银行业协会孝感办事处评为“文明规范服务星级网点”，文明规范服务星级网点占比86.96％，高出同业69个百分点，产生了积极反响，取得了良好的社会效应。

【开展百家网点进社区活动】2009年积极响应省分行号召，组织辖内全部机构网点开展“百家网点进社区”活动，宣传金融知识，推介中行产品，采集客户信息，征求服务意见，客户对此类宣传营销活动深感满意。

【探索人力资源管理新模式】2009年从分行机关公开海选了8名青年业务骨干下派到基层进行挂职锻炼，从基层选拔了5名青年业务骨干在基层管理岗位挂职锻炼，其中有3名80后大学生。对挂职人员进行跟踪培养，定期考核，适时进行绩效辅导。通过挂职锻炼的方式，把一些有培养前途的青年员工，放到重要岗位去锤炼，增加他们的阅历，磨砺他们的意志，扩大他们的视野，提升他们的综合素质，为他们的迅速成长奠定了良好基础。一旦基层管理岗位出现空缺，随即补充，保证了干部队伍的蓬勃生机和活力，从而实现干部队伍管理的良性循环。

【成功办理首笔国内商业发票贴现业务】2009年6月成功为湖北大悟某公司办理579万元国内商业发票贴现业务。出口商业发票贴现业务是指出口商将现在或将来的基于出口商与进口商（债务人）订立的出口销售合同项下产生的应收账款转让给银行，由银行为其提供贸易融资服务。出口商业发票贴现第一还款来源是进口商的付款，如到期未收回出口货款，应立即从出口商处收回融资本息。

【举办亚运金印湖北中国银行巡展暨贵金属藏品鉴赏会】2009年8月7日与金一黄金公司联合举办的“亚运金印湖北巡展”，全行部分中高端客户、市新闻媒体记者共70余人出席此次活动。亚运金印是2010年亚运会的首款金印，由第16届亚运会组委会授权亚运贵金属供应商——金一黄金出品，其逼真地还原了广州南越王墓的出土文物，彰显出岭南民族文化最具象征意义之精髓，被定位成亚运贵金属中最高端的特许商品，填补了1990年北京亚运会没有高端贵金属特许商品的空白。

【建立健全员工家访制度】2009年在全行范围内开展家访活动，其目的：一是了解员工八小时以外的工作、生活、学习情况及家庭生活中存在的困难；二是向家属介绍行里目前的经营情况和发展态势；三是征求家属对中行管理、发展等方面的合理意见或建议。通过家访赢得家属对员工的理解和单位工作的支持，达到构建“和谐中行”和“和睦家庭”的目的。

中国银行孝感分行领导班子成员(2009年)

行长付志刚

副行长蔡黄芹程胜

纪委书记王治勇

（晏玉清）