市委办公室工作
【概况】2007年，市委办公室紧紧围绕年度工作目标和市委工作部署，开拓创新，埋头苦干，较好地履行了各项职能，圆满完成了各项工作任务，为全市经济社会又好又快发展作出了应有贡献。在对市直103家单位2007年度目标考核中，市委办公室再次获得第一名的优异成绩，被评为“市直目标管理工作先进单位”。
加强信息调研，服务市委决策的能力进一步增强。1、狠抓调研工作，为市委领导了解情况、指导工作提供了大量基础性资料和一些对策建议。围绕提供全市基本情况，更新编印了《湖北省省情库·孝感市分库》；围绕推进新型工业化，搜集编写了《2006年度世界500强与中国500强企业基本情况》、《2006年全市四十家骨干工业企业运行情况》等5份资料，形成了《云梦、应城两地盐化企业普遍反映运力紧张，严重影响企业生产经营》等4篇调研报告，其中2篇被市委主要领导和市政府领导批示；围绕融入武汉城市圈建设，组织编写了《武汉城市圈综合配套改革背景资料》等4份资料；围绕加快城镇化进程，组织开展“工业园区与城镇化”课题研究，出论文成果2篇；围绕推进新农村建设，组织汇编《孝感市在外创业人士回乡创业情况》等2份资料，就全市生猪生产、农业产业化经营、农村合作经济组织发展、农民融资难题破解等有关情况，组织开展了系列调研活动，其中有2篇调研报告被市委领导批示。此外，组织参加孝感市首届青年人才论坛，《依托武汉航空新城，发展孝感航空经济》被评为优秀论文，《实施“两翼齐飞”战略，建设两条工业带，推进孝感市区工业化发展》被评为优秀“金点子”。同时，注重调研成果转化利用，积极对上向外宣传孝感市工作特色和亮点。全年办公室共在市级以上报刊发稿20多篇，其中省级刊物发表8篇。2、狠抓信息工作，在提供情况、辅助决策方面发挥了主渠道作用。上报信息，压减了一般动态类信息的采编和上报数量，增加了大主题、深层次、带有预警性、有参考价值的信息采编与上报数量。全年转发、上报信息5500篇以上。孝感市上报信息工作位居全省中等位次，在全省中办信息直报点中名列第2位，仅次于武汉。服务本级，注意跟踪把握市委、市政府重大活动安排，主动了解领导关注的重点难点问题，及时反映各项工作动态，揭示工作中存在的问题，反映群众的呼声和建议，为领导掌握社情民意、完善工作措施提供了参考。全年编发《湖北孝感重要信息》85期、《孝感信息》176期、《网络信息》24期；编发信息被领导批示48篇次；没有发生重大信息迟报、漏报、瞒报现象。3、狠抓文稿起草审核，较好地发挥了政务助手作用。坚持以提高领导满意度、基层认同感和对实际工作的指导性为原则，加强调查研究，把握领导思路，力争文稿出思想、出精品。全年办公室共起草、审核领导讲话稿、汇报材料、市委及办公室文件等各类文稿80多件，得到了市委领导的肯定与认可。全年编发《孝办通报》21期、《孝感工作简报》10期、《参阅件》13期，传达了领导指示精神，推介了基层工作经验，就一些重点难点问题提出了解决措施。
加强督促检查，推动落实的措施进一步完善。1、围绕市委中心工作抓督查，保证市委决策得到贯彻落实。根据市委常委会年度工作要点，对47个事项进行了分解立项，形成了全年督查工作重点，组织了3次全面督查，开展了系列大型督查活动。就融入武汉城市圈工作，对全市各地融入工作的组织机构、规划设想、工作举措等情况进行督查反馈，促进了全市融入工作的全面开展；就加快城镇化进程，对全市各地加快城镇化建设的总体目标、工作重点、政策举措等情况进行了督查；就贯彻市委四届四次全体（扩大）会议精神，为了统一思想、突出重点、狠抓落实，确保全面和超额完成全年各项工作任务，对全市各地的贯彻落实和工作部署情况进行了督查；就农业农村工作，分别组织开展了全市动物防疫、防汛抗旱、防治稻飞虱、农田水利建设等专项检查督办。全年共编发《督办通报》14期。2、围绕领导批示件抓督查，确保事事有回音、件件有着落。全年办理领导批示件96件，其中省委主要领导批办件11件，市委主要领导批办件85件，做到了认真细致、按时保质完成，办结率、领导满意率均达到100%。3、围绕舆论监督抓督查，推动问题解决和工作落实。密切关注中省新闻媒体对孝感市的批评报道，实事求是地进行调查处理，认真督促整改，并将结果反馈。全年共办理新闻舆论督查件18件，办结率达到100%，得到领导的好评。
加强综合协调，服务中心的作用进一步凸显。1、围绕目标管理工作，狠抓综合协调。对市直机关和县市区实行目标管理，是市委、市政府总揽全局的重要抓手。市委办公室承担了全市目标管理工作领导小组办公室大量日常工作。年初，指导、督促各责任单位制定年度目标责任书草案，拟定出台《2007年度县市区工作目标考核办法》、《2007年度市直机关目标管理方案》；年中，注意加强督促检查，组织自查、抽查，促进目标管理工作的全面实施；年底，组织17个专班进行目标考核，优质高效地完成了目标管理各项工作任务。2、围绕融入武汉城市圈工作，狠抓综合协调。按照市委领导的意见，市融入武汉城市圈工作委员会办公室设在市委办公室。融入办成立以来，做了大量工作。深入调研，摸清底数，拿出工作方案，建立目标责任考核体系；加强情况通报和交流，编发工作简报、融入动态26期；与省发改委、武汉市委办公厅等单位接洽，建立信息共享和政务工作联系机制；加强与武汉市企业家联合会等4家协会组织联系，先后接待武汉常宏商业发展公司等9家企业来孝投资考察，接待中国科协年会专家组等6批次来孝调研；组织我市党政代表团赴武汉考察汽车及光电子产业，协助筹办了汉孝农业经济协作座谈会等4次活动等等，推动我市融入工作走在圈内城市前列，其经验在全省推广。3、围绕推进新型工业化，狠抓综合协调。特别是在市级领导联系企业和重点项目方面，做了许多协调服务性工作；全年共编发简报4期，介绍反映联系情况与工作动态；筹办了联系工作半年汇报会，就下段工作部署作了通报，对于推动重点企业加快发展和重大项目加快进展，起到了一定的作用。4、围绕新农村建设工作，狠抓综合协调。组织了系列调研活动，推出了一批典型，协助组织了我市赴东北打工农民工的专列，参与组织了全省“百镇千村”建设暨清洁乡村工程现场会和新农村建设现场会在我市成功举行。
加强运转保障，服务市委日常工作的效率进一步提高。1、在会务接待方面，坚持精益求精，不断完善会务接待工作流程规范。全年承办和参与组织市委各类重要会议和重大活动210多次，均取得了圆满成功。接待省委领导同志来孝调研和省内外兄弟市州来孝考察累计27次，做到了既热情周到、又务实节俭，得到领导和客人的肯定。2、在服务市委日常工作方面，进一步完善了常委会服务工作机制，全年服务市委常委会28次，收集到会议题116个，制发常委会会议纪要29期；认真完成了市委重大活动的记载工作和市委大事记的编撰任务；进一步健全值班制度，确保24小时有人值守，保证了市委机关全天候正常运转。全年接待来人来访217批次，没有出现激化矛盾的现象，维护了正常办公秩序，维护了市委机关形象；完善财务管理、机关安全保卫、小车管理等各项制度规定并抓好落实，为机关运转提供了有力保障。3、在公文处理方面，注意规范办文程序，提高行文质量，提高了工作效率。全年共收转中央、省委等上级党的领导机关来文413号（期）、15600余份，收转国务院、省政府等上级机关来文322号（期）、13400余份；办理县市区和市直机关报送的信息报表资料近万份，承办下级党组织向市委的请示、报告26份；办理本级发文243号（期）、7800余份。本级行文确保了质量，收文办理没有发生一例误传、漏传和延误事故，做到了“零失误”。同时，加强文书档案的开发利用，建立2000-2006年现行文件电子查询系统，提升了档案管理水平，为党政机关提供了全面、准确、快捷的文档查询服务。4、在机要保密工作方面，全年共收、投、转党政军核心秘密870件，清退上年涉密文件10638份，分发各级各类文件57500份，没有发生错发、漏发、重发现象，没有发生泄密现象。机要交通站被评为全国机要交通业务质量竞赛优胜单位，徐玉英、舒少俊、吕青被评为全国全优个人。成立了市国家密码管理局，密码通讯基础设施建设、密码规范化管理等工作取得了新的成绩。特别是在7个县市区和市直机关单位开通了商用密码通信，为党政机关内部公文和信息交换搭建了一个安全、高效的公共服务平台，标志着密码通讯上了一个新的台阶。同时，通过加强保密教育、严格规章制度、加大硬件投入等项措施，机关保密工作取得了显著成绩。在全省保密工作专项检查中，办公室得到了全市最高分95分，被评为2007年度全市保密工作先进单位。在干部人事、老干服务、文印服务等方面，也做了大量周密细致和富有成效的工作。
加强自身建设，党办系统的运转进一步规范。1、加强干部队伍建设，努力提高干部思想政治素质。认真抓好干部理论学习。制定和落实办公室干部年度理论学习计划，发放了学习辅导教材，编印了8期学习资料；全年组织干部集中学习8次，参加全市干部政治理论水平考试
和党政领导干部政治理论水平任职资格考试各1次；组织部分干部围绕责任建设进行了一次演讲比赛，组织各支部进行了一次学习党的十七大精神交流活动；年中和年底分别对全体干部学习笔记和体会文章进行了检查，并兑现了学习奖励政策。扎实开展机关作风建设活动。坚持对干部遵守作息制度情况进行经常性的检查；按照市纪委要求，开展了党风廉政建设宣传教育月系列活动，认真组织开展了上班时间玩电脑游戏等四项专项检查。努力活跃干部生活。全年安排干部外出学习考察2批；“七一”前后，组织办公室开展了一次文体活动；组织干部到市开发区、安陆市实地参观一次，让干部亲身感受市区发展和农村面貌发生的新变化。有2名同志被推荐为副县级干部。2、谋划完善党办工作机制，努力适应新形势新任务的需要。4月份，召开了全市党办系统工作会议，通过认真分析党办工作面临的新形势，进一步强调了党办工作重点，提出了加强党办自身建设的各项任务。同时，突出督查、信息、密码、保密、值班五项工作，探索建立了全市党办系统目
标管理考核制度。8月份以来，以学习贯彻全省党委秘书长办公厅（室）主任会议精神为契机，就如何适应新形势、创建新机制、进一步提高党委办公室工作水平的问题，进行了认真的研究。通过传达学习全省会议精神，赴襄樊等6个兄弟城市考察学习，到部分县市区调查研究，提出了一些意见和建议。经市委常委会研究同意，印发了《中共孝感市委关于加强和改进党委办公室工作的意见》孝发〔2007〕（12号），对于做好新形势下的党委办公室工作，具有重要的指导作用；调整办公室内设机构、增设副县级总值班室、配备1名副县级督查员等有关问题，已得到市编委的批复。3、加强班子建设，充分发挥示范带头作用。深入开展创建“团结、廉洁、创新、实干”好班子活动。制定了活动实施方案，向市级领导、县市区、市直有关部门、办公室离退休干部征求了意见。在“五讲五好”要求的基础上，进一步提出了“谋大事、谋正事，干实事、干成事，好共事、好同事，不误事、不坏事”的班子建设新目标，形成了整改意见，狠抓整改措施的落实；坚持和完善民主集中制。在部署重要工作、研究重大问题、确定人事安排等重大事项时，做到了集体决策。各班子成员都能够按照分工要求，积极主动、尽职尽责地抓好分管工作。全年召开了两次班子民主生活会，大家准备充分，开展批评与自我批评态度端正，民主生活会质量有了新的提高；严格落实党风廉政建设责任制。总体上讲，班子成员在廉洁自律上自我要求是严格的，要求干部做的，大家首先做到，要求干部不做的，大家首先不做。同时，认真履行“一岗双责”，注意抓好分管科室和单位的党风廉政建设工作，办公室没有发现有违纪违规问题。
2007年中共孝感市委
办公室领导成员名单
秘书长、办公室主任 彭桃安
副 秘 书 长 喻友安 谭立冰 余鸿鳌
肖建华 胡长春 胡益荣
黄 骏
纪 检 组 长 陈爱国
（褚明）